项目经理聘用合同

项目经理聘用合同推荐8篇。

当人们对法律有了更深刻的理解与认知时，他们会意识到合同中填写的信息必须是真实的。您是否了解如何撰写一份合同呢？这篇文章将主要介绍与“项目经理聘用合同”相关的重要信息，建议您收藏此页以备查阅！

项目经理聘用合同(篇1)

项目经理聘用合同

甲方：（公司名称）

乙方：（个人姓名）

鉴于甲方拟开展某项工程项目，现需要聘请一位项目经理协作完成该项目，乙方具备相关的资质、经验和能力，甲乙双方经协商一致，依法签订本合同，并约定以下事项：

一、聘用目的

1、甲方聘用乙方为该工程项目的项目经理，乙方负责该工程项目的全面策划、管理和实施，确保工程项目的按期完工、质量优良、安全可靠、经济合理。

2、乙方应遵守国家相关法律法规、行业标准和甲方的规章制度，为甲方服务，忠实履行工程项目的职责和责任。

二、聘用条件

1、乙方应具有建设项目经理或高级职称，并具备相关的管理和技术经验，熟悉工程项目的设计、招投标、施工、验收和竣工等全过程。

2、乙方的其他条件应符合甲方聘用项目经理的相关要求，如年龄、健康状况、教育背景、专业技能和管理能力等方面。

三、职责和责任

1、乙方应根据甲方的工程项目任务书和计划书，制定全面的工程项目管理计划和实施方案，确保项目的顺利实施和按期结束。

2、乙方应进行必要的技术研究和工程方案的设计，编制工程项目的招投标文件和施工图纸，确保工程项目的质量、进度和费用的控制。

3、乙方应协调工程项目各方面的工作，负责工程项目的全过程跟进和监督，掌握工程项目的进展情况和突发事件的处理。

4、乙方应按照甲方的工程项目执行标准和质量要求，认真开展工程实施和验收，确保工程项目的合规性、安全性和可靠性。

5、乙方应与甲方及工程项目各方面保持联系和沟通，积极地组织自己的团队和有关人员协作工作，确保工程项目的成功实现。

四、工资和待遇

1、乙方应根据工程项目的要求，按照甲方的相关规定，制定自己的工作计划和工资待遇方案，与甲方协商并签订相关的文件备案。

2、乙方在工程项目实施期间，享有与甲方相同的福利待遇和社会保险福利，如养老保险、医疗保险、工伤保险等，具体待遇以甲方的相关规定为准。

五、保密和责任追究

1、乙方应根据甲方的保密制度和法律法规，保守甲方及工程项目相关的商业机密和技术秘密，不得泄露、传播或利用。

2、乙方应对工程项目的质量、安全和预算等方面负责，对工程项目的失误或疏漏应及时向甲方报告，并承担相应的责任和后果。

六、合同变更和解除

1、甲乙双方在工程项目实施期间如有需要变更本合同的内容，应经双方协商一致并经甲方批准后，签署书面的补充协议，成为本合同的组成部分。

2、甲乙双方在工程项目实施期间如因不能预见的原因，使得本合同无法履行或影响工程项目的实施，应经甲方提前通知并协商确定解除本合同的事宜。

七、其他条款

1、本合同的未尽事宜，由甲乙双方协商一致，并经双方签署补充协议，成为本合同的组成部分。

2、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3、本合同自签订之日起生效。

甲方单位（盖章）：__________ 乙方个人签字：__________

（地点）：__________ （日期）：__________

项目经理聘用合同(篇2)

项目经理聘用合同样板范文

合同编号：************************

甲方：（雇主名称，住所地）

乙方：（聘用对象名称，住所地）

鉴于，甲方因经营项目需要，为保障项目的顺利进行，聘请乙方担任项目经理一职。现甲、乙双方在平等、自愿、诚信、公平原则的基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、聘任内容及职责

1.1 聘任内容：甲方聘请乙方出任技术项目经理，负责项目的整体规划、组织实施、总控运营等工作。

1.2 职责：乙方应当全面了解项目所涉及的相关技术、法律法规、市场状况以及其他工作所涉及的技术要求，并负责组织实施工作，保障项目质量、进度和成本目标的实现。

二、合同期限与工作地点

2.1 本次聘用合同自（年月日）开始，至（年月日）止，共计（月/年）。

2.2 工作地点为：（详细地址）。

三、待遇及工作时间

3.1 乙方在本次聘用期间享有的报酬为：（具体金额），合同期内，乙方实际工作时间按小时结算，每月固定薪资发放在当月最后一天。

3.2 工作时间：乙方应当按照甲方要求的工作时间履行职责，并保证工作的完成质量和进度。一周工作时长不超过（40）小时（法定工作时间/不超过加班最长时限规定），需在规定上下班时间到岗上班，并按要求做好签到记录。

3.3 甲、乙双方约定，如发生以下情况，乙方需加班，但每月不得超过法律法规规定的加班时数：

（1）生产任务的特别紧急需要；

（2）自然灾害、事故等突发情况；

（3）经甲方批准的临时性的工作任务。

3.4 聘用期满，若甲方未劝退乙方，则乙方有权按本合同的条件继续工作。

四、劳动关系及社保费用

4.1 乙方为甲方的技术项目经理，属于实际控制关系，并遵守甲方的管理制度。

4.2 甲、乙双方按规定缴纳社会保险费用。

五、承诺及附加条款

5.1 乙方承诺在聘用期间，信守道德底线，尽职尽责，保守甲方的技术机密并承担保密责任。

5.2 甲方不得将乙方聘用于违法违规、有损社会道德风尚以及有可能造成不良影响的项目或工作中，否则，乙方有权解除合同，并要求甲方赔偿因此造成的损失。

5.3 本合同未涉及的事项，依据甲方的有关规定解决。

六、违约责任

6.1 如因甲方原因，致使乙方工作权益受到侵害，乙方可解除合同，甲方应赔偿因此而产生的费用。

6.2 任何一方违约，造成另一方经济损失的，应承担相应的违约责任。

七、争议解决

7.1 本合同的争议，甲、乙双方应当友好协商解决；如果协商不成，可以依法向有关部门申请仲裁或向人民法院起诉。

7.2 甲、乙双方如发现合同中的任何漏洞或是存在的问题，应当及时协商解决。

八、协议的生效与变更

8.1 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

8.2 本合同的修改和补充，应当建立在双方平等、自愿、友好协商的基础上，经双方签字确认后方可生效。

甲方（盖章）： 乙方（盖章）：

年 月 日 年 月 日

项目经理聘用合同(篇3)

项目经理聘用合同样板

签订日期：__________

雇主：_________________（以下简称“公司”）

地址：________________

项目经理：_______________（以下简称“项目经理”）

地址：________________

鉴于：

1. 公司需要雇佣一个项目经理来组织和管理其特定的项目。

2. 项目经理有能力和经验来满足公司的要求，并同意接受公司的聘任。

为此，公司和项目经理达成以下合同：

1.聘用期限

公司聘用项目经理从合同签订日起，至__________（合同期限）。

2.职务和职责

公司聘用项目经理担任项目经理一职，负责组织和管理公司的特定项目，包括但不限于项目规划、执行、监控和评估工作。其职责和职务将在项目计划中明确规定。

3.工资和福利

（1）项目经理的起薪定为每月____________元。公司有权根据项目情况和项目经理的工作表现调整薪资，但须经过项目经理的同意。

（2）公司向项目经理提供的福利包括但不限于：社会保险、住房补贴、带薪年假、带薪病假、医疗福利等。

（3）项目经理若因工作需要须在国内或国外出差，公司将按国家相关法律法规规定支付相关津贴和费用，具体金额双方将协商约定。

4. 工作时间和休假

（1）项目经理的工作时间为每周五天，每天工作8小时。如需要加班，公司将按照相关法规支付相应工资。

（2）项目经理享有每年的带薪年假和带薪病假。年假的天数双方根据工作时间和业绩协商约定。

（3）项目经理若需请假，需要事先与所属部门领导商定，并得到公司同意。

5. 保密条款

项目经理同意在其聘用期限内，对公司的商业秘密、专有技术或知识产权予以保密。未经公司许可，项目经理不得泄露相关信息，否则公司有权解除和项目经理的合同关系并保留法律追究权利。

6. 终止和解约

（1）除非本合同期限到期，否则公司和项目经理均有权在提前________天书面通知对方后终止本合同。

（2）双方按照协议商定的方式进行解约，如未商定，则按照国家相关法律法规执行。

7. 法律适用和争议解决

本合同适用中华人民共和国法律，并在中国境内签订和履行。在本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决，若协商不成，双方同意提交所在地法院解决。

8. 其他事项

本合同未尽事宜，按照中华人民共和国相关法律法规执行。

本合同一式两份，公司和项目经理各执一份，并在签字或盖章后生效。

公司（盖章）：__________________________

签字：__________________________日期：__________

项目经理：__________________________

签字：__________________________日期：__________

以上是一份项目经理聘用合同样板，双方签署后生效。当雇主需要执行特定项目时，这份合同能达到规范管理和管理风险的目的。同时，聘用合同还能确保项目经理的权利和福利，保障雇主和员工双方的合法权益。合同的签订还能增进双方之间的信任和沟通，从而更好地建立长期的合作关系。

项目经理聘用合同(篇4)

项目经理聘用合同样板

合同编号：XX-XXXXXX

甲方（雇主）：XXXXX（全称）

乙方（雇员）：XXXXX（全称）

经过双方协商，甲方将聘请乙方担任项目经理，达成以下合同：

第一条 聘用岗位

甲方聘用乙方担任项目经理，工作地点为甲方所在地。

第二条 入职时间

乙方入职时间为XX年XX月XX日。

第三条 试用期

乙方入职后，享有三个月的试用期。如乙方表现优秀，甲方愿意续聘，试用期可延长至六个月。

第四条 工作职责

乙方的主要工作职责包括：

1.项目的计划、执行、监督及评估；

2.负责项目完成的整体目标和质量标准的制定和达成；

3.根据项目的实际情况及时调整工程进度、费用和质量控制等内容；

4.领导和协调团队，确保团队的安排和工作质量，解决团队内部冲突和问题；

5.时刻遵循甲方的管理方针、方案以及管理细则。

第五条 薪酬福利

乙方的工资、福利和奖金按照甲方人事部门规定执行。

第六条 保密条款

甲方对乙方的个人、身份、家庭、合同内部细节和甲方的商业机密等信息进行保密，不得将其透露给第三方。

第七条 终止合同

1.经双方同意，可在合同期满前终止合同，应提前XXX天告知对方。

2.如果乙方未能按时按质完成项目任务，或者违反公司的管理制度和规章制度，甲方有权解除合同。

第八条 其他条款

1.本合同未尽事宜，按照甲、乙方各自的有关制度执行。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

3.本合同自XX年XX月XX日开始生效，有效期为X个月。

本合同经甲、乙双方代表签字或盖章，即具有法律效力。

甲方（盖章）： 乙方（签字）：

签订日期：XXXX年XX月XX日

项目经理聘用合同(篇5)

甲方，

住所，

法定代表人，

联系电话，

乙方，

住所，

居民身份证号码，

联系电话，

甲乙双方经充分协商，甲方聘请乙方担任甲方项目经理一职，双方达成本协议，以共同遵守。

第1条 合同期限

1、本合同以完成特定项目为期限，自 年 月 日起，至项目完成时终止，项目完成的标准为 。

2、甲方投资项目名称，

项目概况，

(以下简称甲方项目)

第2条 工作内容和地点

1、经甲乙双方协商一致，乙方同意担任岗位(职位);乙方的工作内容、岗位要求和劳动定额标准等按照甲方制订的岗位说明书或甲方相应的规定执行，甲方可以根据需要对乙方的工作内容、岗位职责和劳动定额进行合理调整。

2、乙方的工作地点为 ，甲方亦可根据工作需要，安排乙方在国内或国际地区出差，或与乙方协商一致后派驻乙方在其他地点工作。

第3条 工作时间

1、甲乙双方同意按标准工时工作制确定工作时间，乙方认可，项目经理属于甲方高级管理人员，工作性质以工作目标为导向，工作时间存在一定的机动性和不可控性，乙方应根据实际需要和甲方安排，满足正常上班时间外的工作需求。

2、经甲乙双方协商一致，乙方同意，甲方可以根据工作需要安排乙方加班;如乙方因工作需要确需加班，应及时向甲方提交书面加班申请，写明加班原因，在取得甲方的书面同意后加班，否则不视为加班。甲方安排或书面同意乙方加班的，甲方应当依照其加班制度和国家相关规定安排乙方倒休或支付加班费，法律法规规定可以不支付的除外。

第4条 劳动报酬

1、乙方的工资标准为，基本月工资+绩效奖金

(1)基本月工资，人民币 元/每月，试用期工资为前述工资的80%;

(2)视乙方具体的工作情况，每年 月 日将甲方项目每年利润的 %作为绩效奖金发放给乙方。

2、甲方按照其内部考核标准，有权对乙方的工作情况予以考核，如乙方工作未达到考核标准，甲方有权酌情减少乙方的工作报酬。

3、甲方每月日(遇休息日或法定节假日提前)前向乙方支付工资，工资将由甲方支付到乙方的个人账户或以其他双方认为适当的方式支付。甲方作为扣缴义务人，应在支付乙方工资前代扣代缴其个人所得税和其他应缴税款，以及社会保险和住房公积金的个人应缴部分。

第5条 经营管理模式

1、乙方在甲方项目担任项目经理职务期间，全面组织对管理、建设施工及财务管理工作。

2、甲方承诺，自本协议签字之日起 个工作日内，甲方即注入资金人民币 元，作为乙方组织甲方项目生产经营的启动资金。

甲方在银行开立甲方项目生产经营专用账户，并按照前述约定将启动资金注入该专用账户。

3、乙方有权使用前述启动资金，但仅限于项目启动、经营和管理。同时，甲方有权根据需要设定资金使用的具体审批与付款流程。

第6条 甲方的权利与义务

1、对甲方项目资产拥有所有权。

2、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和甲方项目财产的使用、保护等方面进行监督检查。

3、甲方有权指派一人担任甲方项目监事，直接负责监督乙方在职期间的工作，监督乙方对启动资金的使用情况等。

4、甲方不得以不正当形式干涉乙方的经营管理权。

5、甲方不得以不正当形式干预乙方对甲方项目财务的管理。

第7条 乙方的权利与义务

1、自主安排并组织指挥甲方项目的日常采购、生产和销售等工作，审批年度投资、财务计划内各项经费的开支。

2、全面负责甲方项目的经营管理工作，行使董事会授予的生产经营管理职权。

3、本协议签订后乙方对甲方项目现有人员全部接收，但乙方在项目经理任职期间有人事管理的自主权，有权聘任、解聘甲方项目内部任何岗位的人员，但应将相关人事材料报甲方董事会备案。

4、由乙方指派人员负责保管甲方项目财务章、公章、合同章等印鉴。

5、甲方项目财务负责人亦由乙方指派，财务负责人全面管理甲方项目的财务工作，签署重要的财务文件和报表，管理甲方项目账目，对乙方负责并报告工作。

6、乙方必须在甲方项目的法定经营范围内从事经营活动(以甲方企业法人营业执照为准)。

7、经甲方书面同意，乙方可以对甲方拥有所有权的财产进行处分，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等。但乙方按照前述规定处分甲方财产时，应将相关的材料(包括但不限于合同、协议等)报甲方董事会备案。

8、乙方不得以甲方名义对外提供任何形式的担保。如需以甲方的名义贷款，须经甲方董事会同意。

9、乙方应于每月 日前据实向甲方报送甲方的财务报表(报表的形式与内容要求，由甲方根据需要设定)。

10、乙方应依法纳税，按时清偿银行借款和其他债务，及时收回应收款。

11、乙方应当遵守法律法规以及甲方项目章程，忠实履行职务，维护甲方项目利益，不得利用在甲方项目的地位和职权，为自己谋取私利。

12、在本协议履行期间，乙方个人不得从事与甲方项目及甲方相竞争或损害甲方利益的活动。

13、乙方不得将甲方的秘密(包括但不限于技术秘密、商业秘密)擅自公开或出让。

14、本协议期限届满三十日以前，乙方应接受甲方派出的审计机构对其经营情况进行审核，确定无误后，双方在审计意见书上签字，乙方方可离职。

第8条 承诺与保证

乙方在此向甲方作出承诺并保证如下，

1、乙方在录用过程中向甲方提供的与本合同直接相关的基本情况与信息真实有效，在本合同中的陈述及保证亦是真实、准确和完整的。如有违反，将视为严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同;

2、本合同存续期内，乙方将根据本合同所定条款和条件为甲方工作并尽其最大努力确保完成甲方委派的工作，不从事损害甲方利益的活动，不利用其在甲方的职务或职权直接或间接地为个人牟取私利;

3、未经甲方书面同意，乙方不得直接或间接地从事兼职，不论乙方是否因该兼职而获得报酬或者是否利用了在甲方的工作时间。该兼职包括但不限于，受雇于任何第三方或为任何第三方提供劳务，包括在该第三方担任合伙人、股东、董事、监事、高级管理人员、员工或顾问等职务，不论该第三方是否与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务;

4、乙方不能直接或间接地接受任何与甲方有业务关系或可能将有业务关系的人所给予的任何利益，包括但不限于佣金、回扣、折扣、小额赏金，无论是否以现金形式;

5、乙方应当赔偿并使甲方免受因乙方的过失或故意行为而导致的人身或财产的损失、损坏或损害。

第9条 劳动条件和劳动保护

1、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品，对于有职业危害的岗位，甲方依照国家相关法律法规提供职业危害防护。

2、甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

第10条 劳动纪律

1、乙方确认已知悉并详细阅读甲方的规章制度及劳动纪律。乙方承诺严格遵守甲方的规章制度及劳动纪律，服从甲方的安排和决定，保管好甲方的全部资产。

2、甲方有权根据经营需要和国家法律法规的规定,制定或修改适用于乙方的包括员工手册在内的各项规章制度，乙方应当阅读、理解并予以严格遵守。如果乙方违反或拒绝接受甲方的规章制度,甲方有权依照规定对乙方进行处罚，直至解除劳动合同。

3、乙方因违反有关法律、劳动纪律和甲方内部规章制度而给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿其损失，并有权依法对乙方工资进行扣减。

第11条 保密义务

1、本合同存续期内，乙方对在甲方工作期间所接触到的和知悉的全部商业秘密承担保密义务，不得复制、不当使用、直接或间接向他人泄露或使他人获得公司上述商业秘密。无论本合同基于何种原因终止，乙方必须继续履行前款约定的保密义务，严格保守乙方在甲方任职期间所知悉的甲方的全部商业秘密。本款所述“商业秘密”包括但不限于，

(1)甲方的经营信息，包括但不限于经营方针、管理思路、公司发展计划、资本运作情况、新产品及服务项目开发状况、投资决策意向、市场分析、广告策略、现有客户及可能客户的名单与需求、营销计划、采购资料、产品服务定价及定价政策、进货渠道、产销策略、投标中的标底与标书内容等;

(2)甲方的技术信息，包括但不限于调查研究、模式、计划、汇编物、发明与创造、产品、配方、公式、设计、模型、方法、过程、程序、计算机程序及软件(无论是源代码或目标代码)、数据库、开发计划、研究开发记录、科研项目进度、技术方案、技术指标、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、操作手册、技术文档、技术、硬件配置信息、产量、设备变更、服务、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、图纸、样品、样机、模型、模具等，以及技术合作中第三方要求甲方保密的内容;

(3)甲方的管理信息，包括但不限于未公开的财务信息、人事信息、公司内部规章制度、工资薪酬信息、内部业务流程、物流资料、会议纪要等所有内部资料，以及其他列入甲方保密制度文件的秘密事项;

(4)甲方依照法律规定或者协议约定对第三方负有保密义务的信息;

(5)甲乙双方附件或者补充协议另行约定的其他相关保密信息。

2、乙方同意，如甲方要求另行签署专门的保密协议，乙方应予以签署并严格遵守保密协议的约定。乙方如有违反，应按照保密协议的约定承担损害赔偿责任。

3、乙方同意，本合同终止或解除时，无论其记录或存储在任何媒介上，乙方应立即向甲方交还其获得的有关甲方经营、技术和管理等保密信息的全部文件，包括但不限于报表、信件、图纸、工作证件、电子存储数据和任何其他材料。

第12条 通知

甲方向乙方发出与本合同相关的任何通知、协议或其他有关文件，以传真发出的，以传送确认为证，电文发出后1日应被视为收件日期;以电子邮件发出的，发件方邮件系统显示已发送，即视为送达，发件人电子邮件系统所记录的发出时间即为送达时间;通过邮局特快专递或其他快递方式寄出的，以邮局特快专递或其他快递的寄件人留存单据作为确认文本，交付邮局或快递公司后最迟7日应被视为收件日期，邮局特快专递或其他快递应发往下列地址，

乙方通信地址，

电子邮箱，

电话，

若乙方上述联系方式发生变更，乙方应在变更之后三日内及时书面通知甲方，否则甲方视同上述已有联系方式为乙方的有效联系方式，向上述地址寄出文件即视为有效送达。

第13条 协议解除

发生下述情况之一，履约方有权解除本合同，

1、乙方如滥用职权侵吞甲方项目财物、侵占甲方项目资产的;

2、甲方未按照本合同承诺向乙方发放绩效奖金，逾期2个月以上;

3、乙方未经甲方许可擅自以本企业名义向银行以外的机构或公民借款融资的;

4、甲方以不正当形式干预乙方对甲方项目的经营管理权的。

第14条 争议解决

甲乙双方在劳动合同履行过程中发生任何争议，双方应首先协商解决，也可由有关部门调解。协商或调解不成的，应向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第15条 其他

1、本协议执行中如有未尽事宜，应由双方共同协商，做出补充规定;附件、补充规定与本协议具有同等效力。

2、本协议一式四份，甲、乙双方各持两份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日生效。

甲方(公章)，乙方(签字或盖章)，

法定代表人或授权代表人，

(签字或盖章)

签订日期， 年 月 日签订日期， 年 月 日

项目经理聘用合同(篇6)

甲方:

乙方:

一、工作范围:

乙方经甲方授权，负责_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _项目的施工管理。

二、工作期限:

从签约之日起至合同终止。

三.工作要求:

建设工程的所有要求，除工期外，均以甲方与建设单位签订的建设工程合同为准。重大伤亡事故为零，验收质量合格。

四.工作形式:

1.甲方授权乙方根据甲方与施工单位签订的施工合同，负责本项目的全部施工和生产管理。乙方无权向建设单位取钱，也无权改变资金去向。

2.乙方工资的计算及支付:& # 61618；乙方月工资为人民币元/月，按月工资/日计算，不足一个月。工资包括各种福利待遇。乙方可垫付项目期间的生活费用，不超过月工资的30%。工资在与施工单位签订的合同履行完毕后发放。

五、双方的权利、责任和义务:

1.甲方的权利、责任和义务:

(1)向乙方传达国家政策、法律法规的执行情况和施工方的决定，引导和规范施工队伍走上法制化、规范化的轨道，在甲方依法授权的范围内支持乙方的经营自主权。

(2)设立工程监督员，参与乙方的项目工程和施工生产决策，经常深入施工现场检查工程进度和质量。

(3)监督检查乙方对甲方规章制度的执行情况和工程进度。

(4)甲方各部门应积极为乙方的建设和生产服务。

2.乙方的权利、责任和义务:

(1)乙方在甲方依法授权范围内的经营自主权。禁止以甲方名义赊购材料..

(2)乙方无权代表甲方采购材料..乙方赊购的材料属于其个人行为。

(3)负责本工程施工队伍施工生产和管理的各个方面，保证工程质量和进度，接受甲方对工程质量的监督和检查。

(4)认真执行甲方的规章制度，主动向甲方汇报工作情况..

(5)使用过的设备应妥善保管、使用和定期维护，损坏的设备应进行有偿补偿。

(6)组织施工现场严格执行安全生产操作规程，配备必要的安全防护用品，落实安全生产技术组织措施。一旦发生伤亡事故，必须按照有关法律、法规和规定及时报告。

(7)认真落实综合治理措施，抓好两个文明建设，避免各种违法现象。

(8)乙方负责本项目的管理、技术、质量、数据和验收的一切事宜。乙方应向甲方提供一套个人原始资质。

(9)乙方应与其他人员关系良好，不得隐瞒自身疾病的隐患。它平时要注意保持健康，有什么病我负责。

(10)施工应严格按照建筑安全规定进行，因违章作业造成的工伤，甲方概不负责。

不及物动词违约责任:

1.如甲方确定乙方管理技术等原因不能满足施工要求，应提前7天通知乙方，工资按每月5500元结算。

2.如乙方因个人原因未能在主体完工前顺利完成施工，乙方应提前7天通知甲方，每月支付人民币4000元。

七.争端的解决:

1.甲乙双方本着友好的原则协商解决问题。

2.诉讼可以直接向石家庄市人民法院提起。

八、合同一经签订，即具有法律效力，受法律保护，不得擅自单方面变更或解除。

九.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

X.本合同与上级文件如有冲突，以上级文件为准。

XI。补充规定:

1.底部和测量数据完整。

2.乙方不得拒绝申请剩余项目的资料、实验和技术交底，但本项目累计工资按5500元&次计算；2个月竣工验收。本合同一式两份，双方各执一份。甲方与施工单位之间的合同由甲方保管..乙方应保留一份供参考。

甲方:乙方:

身份证号码:身份证号码:

联系方式:联系方式:

年 月 日年 月 日

项目经理聘用合同(篇7)

甲 方：

乙 方：

为明确双方的权利和义务，就乙方受聘于甲方，担任甲方广东省片区项目主管，完成甲方交给的工程施工管理任务，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上,达成如下协议：

一、工作内容与工作时间

乙方作为甲方广东省项目的项目主管，作好广东省所有工程施工的全面管理工作，确保工程的安全、质量和工期，同时乙方应做好甲方安排的其它临时性工作。负责工程合同的实施，是施工和管理的第一责任人，对项目工期、质量、安全、进度、成本、机械、材料、分包、文明施工等负有直接责任。

二、聘用工作时间：

自20xx年 4 月 1日至 年 4月 1日，工作年限为年。

三、劳动报酬及支付方式：

聘用期间的劳动报酬采用年薪制，年薪为144000元（壹拾肆万肆仟元）其中：工资8000元，奖金4000元，年薪在每月10日按120xx元（壹万贰仠元整）工资发放，中途探亲时间为十天，（注：在不影响工作进展的时候）。

三、双方权利与义务

（一）甲方权利和义务：

1、甲方负责工程项目的费用开支，工程分包结算，工程款项等往来业务，保证工程所需的资金，及时支付工程费用。

2、对乙方经营管理该项目过程中的施工质量、工程标准、工程进度、安全生产、文明施工、人事安排、劳务使用、经济分配等工作进行监督和管理。

3、甲方应当为乙方顺利开展工作创造必要、合适的条件。

4、甲方有权在规定的工作范围内调度乙方工作，乙方应服从调度。

5、在项目实施的过程中，出现下列重大问题时，甲方有权解除协议：

1）、乙方与项目组成员有巨大的沟通障碍，导致项目的工作进展困难；

2）、乙方在项目管理的过程中，项目出现严重的与计划相背离的情况；

3）、乙方存在能力的不足，无法胜任项目主管职务，不能完成项目管理任务；

（二）乙方职责：

1、项目全过程：

从开工准备到竣工验收、结算完成和工程保修，负责项目全过程的实施，负责工程项目正式开工前的一切施工准备工作。按计划组织实施项目的工程建设，对项目的工程建设进行全面管理、过程监督，保证优质、高效完成建设任务。

2、协调对外关系

代表甲方全面履行工程承包合同，协调同业主、设计单位、及其他管理部门的工作关系，代行甲方做好工程管理工作及各分包单位的协调管理工作，履行工程合同条款。做好工程对外的联络、交往，负责协调工程建设相关各方的业务关系。

3、现场指挥管理

1）、负责并主持项目部全面工作，健全项目部的现场指挥、管理等各种规章制度。指导和督促项目部管理人员及各班组人员做好本职工作。

2）、组织项目的施工例会、碰头会，解决施工中出现的问题。处理和解决施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的措施，降低施工成本。负责处理现场突发的有关重大问题。

3）、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向甲方报告计划的实施情况，组织编制年度工作总结。

4）、负责办理工程施工中的一切工程技术资料签证手续，填报各类报表资料。工程施工中发生的增项增量及技术变更、签证，要及时收集、整理并向甲方汇报。现场签证最迟时间不允许超过3天。

5）、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，主持技术会议，审定主要材料及设备的选型，审核工程施工合同。

6）、对工程进行跟踪检查，及时了解、发现、处理问题，督促、指导做好工程管理、技术管理及工程技术资料的收集、归档工作。负责对各项目部工作的布置、检查和落实，检查和考核各项目部的工作，客观评价其表现，并对员工的教育、培训提出奖惩、使用建议。

7）、组织对重要分项工程、隐蔽工程、结构试验的验收并进行审核，参加对重大施工技术问题的攻关和解决；组织审查竣工资料，参加工程初验，组织竣工验收。

8）、现场施工合理用料，减少用料损失率，根据使用材料不同，严格控制材料损耗率。

4、采购签约权

认真签订各项分包合同及责任合同，如采购、分包、租赁等，组织与承包商、供应商进行合同洽谈等工作。

5、安全责任

1）明确安全生产管理制度，与施工队订立相关约定，有必要时签订协议。

2）负责主持现场安全施工工作，落实安全生产方针、政策，负责领导施工现场的安全生产及文明施工工作，主持安全防护设施和设备的验收。发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施。对项目安全工作负直接领导责任。

3）对现场重大安全事故，承担甲方全部责任的10%。

四、劳动保护和劳动条件

1、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规，依法为乙方提供必要的劳动条件。

2、甲方负责提供必要的工作和生活条件，满足乙方工作和生活的需要。

3、甲方原则上实行8小时工作制，每月休息两天，但可根据工程施工的特点体情况调整。

五、劳动纪律

1、乙方应自觉遵守与甲方依法制订的劳动纪律和规章制度，服从甲方管理。

2、乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

3、乙方违反劳动纪律，甲方将依据相关规章制度，给予其相应的处罚；情节严重，甲方有权单位解除劳动合同。

六、劳动合同的终止、解除、续订和变更

甲乙双方必须共同遵守《中华人民共和国劳动合同法》的规定，严格按照国家法律规定办理劳动合同的终止、解除、续订和变更手续。

七、双方约定的其他事项

1、根据工程项目施工企业的特点，乙方的工作地点具有不确定性，乙方必须服从甲方根据工程任务对其工作地点的合理安排。

2、甲方因工作需要，或组织机构的设置发生变化需要调整乙方的工作岗位时，应与乙方协商一致；乙方无正当理由，不得拒绝甲方因上述原因做出的工作调整。

八、因履行本合同发生争议，依照国家规定的处理。本合同未约定事项，按国家相关法律法规和相关规章制度执行。

九、本合同一式两份，甲、乙双方各执壹份。本合同未尽事宜，双方协商解决或签订补充协议。

甲 方：（签字）乙 方：（签字）

年  月  日  年  月  日

篇二：项目经理聘用协议书

甲方：XX公司

乙方：身份证号：住址：

为明确双方的权利和义务，就乙方受聘于甲方，担任甲方在工程项目管理代表，完成甲方交给的工程施工管理任务，经双方平等协商，达成如下协议：

一、聘用工作内容：

乙方作为甲方项目的建设方代表，作好工程施工的全面管理工作，确保工程的安全、质量和工期，并为甲方建立完善的质量管理体系；乙方应做好甲方安排的其它临时性工作。

二、聘用期限：

自X年X月日起至项目竣工止。

三、劳动报酬

1、聘用期间的劳动报酬采用月薪制，月薪陆千圆整，包含吃饭、交通、综合保险补助等费用。

四、甲方的权利与义务：

1、甲方有权在规定的工作范围内调度乙方工作，乙方应服从调度。

2、甲方应当为乙方顺利开展工作创造必要、合适的条件，否则，因此造成的损失由甲方自行承担。

3、在项目实施的过程中，出现下列重大问题时，甲方有权解除协议：

（1）乙方与项目组成员有巨大的沟通障碍，项目组的工作进展困难；

（2）乙方在项目管理的过程中，项目出现严重的与计划相背离的情况；

（3）乙方在未经公司授权的情况下越权开展工作，给公司造成损失；

（4）乙方存在能力的不足，无法胜任项目经理职务，不能完成项目建设任务；

（5）乙方如果请假需要履行请假手续，经甲方同意后方可请假，请假当天工资扣除。

4、甲方有权对乙方按照行业、专业标准和制度进行岗位考核与考评，对乙方未完成工作任务或未完全完成工作任务，有权进行报酬扣减，直至全部扣除，并可解除合同。

5、因乙方故意或过失造成甲方项目安全、质量、工期损失，或其它任何意义、形式上的利益损失，甲方有权向乙方追偿，并可先行适当停发报酬至双方达成一致解决意见或通过其它途径分清责任为止，造成重大损失时甲方有权解除合同。

五、乙方的权利与义务：

1、乙方为公司派驻工程项目施工现场的负责人，负责工程现场业主方的日常管理及现场工作安排协调，必须严格遵循公司管理制度，努力提高现场管理水平和工作质量，树立公司良好的形象；

2、乙方应加强自身安全防范意识，否则发生伤、亡等事故，由乙方自行承担一切经济和法律责任；

3、乙方患有职业病或其他疾病，而不能胜任本工作岗位的，应及时告知甲方，不可隐瞒，否则因乙方带病作业而发生伤亡事故，所引发的一切经济及法律责任，由其自负；

4、根据施工总进度计划，审核工程项目施工组织设计，监督控制工程项目的现场施工进度，确保工程项目按计划进度完成；

5、根据合同的约定、设计图纸及相关规范规程的要求，严格监督工程项目施工质量，参加组织工程项目检查验收，组织进行材料设备进场检查验收，对工程质量负责，针对施工中钢筋、混凝土等关键材料，必须采取见证取样，并封存送至实验室检测；针对桩基施工、砼浇筑等关键施工部位，必须在施工现场，发现离场扣除200元/次；

6、根据工程项目总施工预算书，严格监督控制工程项目施工成本，参加工程现场的经济签证、技术核定单等审查确认，确保工程项目成本控制目标的实现，现场签证的要求：凡涉及工期和工程造价的现场签证，必须在根据具体情况或施工方的书面申请，经核实确认并征求甲方同意后，方可签署意见交至监理人，在同意签证申请后，需在施工结束24小时内发放签证，否则签证无效。如监理人擅自向施工方出具涉及工期和工程造价的现场签证，乙方可根据具体情况，对监理人进行处罚，并由监理人承担由此造成的直接损失；一旦发现不符合规定的现场签证，扣除200元/次；

7、负责进行现场合同管理，严格执行合同规定，确保合同履约完成，协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜；

6、负责甲方、监理单位、施工方之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜；

7、负责协调解决工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的涉外关系；

8、负责组织现场项目部的日常管理工作，协调安排各专业工程师的现场配合工作，完成现场施工日志的准确记录；

9、负责组织参加每周的现场施工协调会议，审核监理工程师现场会议记录、工程项目管理报告和其他文件资料；

10、在日常工作中加强工作责任心，计划性，不断提高自己的专业水平和管理素质，及时准确提供工程建设信息；

11、乙方有权亦有责任在工作范围内向甲方提出积极的建议。对甲方违背施工规范和技术标准的指令可以拒绝执行，并向甲方作出正确的解释；针对施工现场的重要问题必须向甲方报告，不及时报告扣除100元/次；

12、为公正维护各方面的合法权益，乙方不得以任何形式接受施工方的吃、请、红包和其他方式的变相贿赂，不得经营或向施工方推荐人员和建筑材料，一经发现有此现象，严惩当事人，将处以500元/次的罚款；

13、乙方如因个人原因提前解除劳务协议造成甲方经济损失的，乙方应作出赔偿；

14、乙方有权按时足额取得劳务报酬，否则，有权按照劳动法规的规定处理，严重拖欠时，乙方可以解除本协议并不负赔偿责任；

六、本协议执行中发现其它问题，可另行制定条款，作为本协议的附件，与本协议具有同等效力。

本协议一式两份，双方各执两份，签字盖章后生效。

甲 方：（签字盖章）乙 方：（签字盖章）

项目经理聘用合同(篇8)

项目经理聘用合同样板

甲方（雇主）：

名称：______________

地址：______________

法定代表人：______________

联系人：______________

电话：______________

乙方（雇员）：

姓名：______________

地址：______________

身份证号码：______________

电话：______________

鉴于：

（1）甲方有一个需要管理的项目，并希望聘用专业的项目经理加入公司；

（2）乙方具有相关的管理经验和技能，并希望接受甲方的聘用；

经双方协商，达成以下协议：

一、 聘用内容

1.1 甲方聘用乙方为项目经理，乙方将负责甲方指定的项目的全面管理工作。

1.2 甲方需要乙方为期为__年/月。试用期为__个月。乙方工作满__年后，乙方有权向甲方提出续约申请。

1.3 乙方须遵守甲方的管理制度和职业操守，履行职责，并按时出勤，完成工作任务。

二、 乙方的职责

2.1 在甲方的指导下，负责项目的总体规划、计划和实施，保证项目按时、高质量完成。

2.2 负责项目资金、人员、材料和设备资源的合理配置和管理。

2.3 组织指导团队的工作，分配任务和负责监督团队各项工作的完成情况，建立健全团队考核和激励机制，提高团队凝聚力和工作质量。

2.4 定期与甲方沟通，及时向甲方汇报项目进展情况和存在的问题，并提供全面和准确的信息，协调解决有关问题。

2.5 保护公司商业机密，提高公司的竞争力和影响力。

2.6 其他与项目管理有关的工作。

三、 乙方薪资及福利

3.1 甲方向乙方提供年薪人民币 _______元，其中基本工资为_______元，奖金为_______元，福利待遇以甲方规定为准。

3.2 甲方向乙方提供有关住房、医疗保险、养老保险、带薪假期、补贴等福利，同时甲方将依据国家法定和地方规定交纳各种社会保险和公积金。

四、 甲方保障

4.1 甲方向乙方提供国家规定的劳动保障条件，以及与其相关的合法权益。

4.2 甲方将为乙方提供必要的工作条件和工作保障，保障乙方按时按质完成工作任务。

五、 解除协议

5.1 如乙方违反协议约定或其他管理规定，甲方有权解除协议，并报告乙方所在的相关部门和相关部门。

5.2 如乙方出现下列情形之一，甲方有权立即解除协议：

（1）在试用期内乙方己通知公司离职，或严重违反公司规章制度；

（2）擅自泄露甲方商业机密，给公司和甲方造成重大损失；

六、 协议生效

协议自双方代表签字之日起生效，有效期限以协议约定为准。本协议未尽事宜，双方可根据实际情况协商解决，协商不成时，按照国家相关法律法规处理。

甲方（公司）：

（盖章） 签字：

日期： 年 月 日

乙方（员工）：

签字：

日期： 年 月 日

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