幼儿园教师聘用合同
幼儿园教师聘用合同5篇。
合约可以避免不合理的违法行为。签订合同也是一种对自身利益的有效保护,你是否正为写合同而发愁呢?经过细心的总结小编为您归纳了“幼儿园教师聘用合同”,愿我们的阅读之旅能够开启新的视野和想象力充满激情和幸福!
幼儿园教师聘用合同 篇1
王石凹中心幼儿园 临聘人员聘用合同书
甲方(聘用单位): 王石凹中心幼儿园
乙方(受聘人): 族,年 月出生,文化程度,家住,身份证号码 :
为了明确聘用期间的权利和义务,经甲乙双方充分协商,同意建立聘用关系,签订聘用合同,并达成如下合同条款,以资共同遵守。
第一条 合同期限
聘用期限自2017 年 2月12日起,至 2017年6月30 日止。
第二条 工作岗位及职责要求
1、乙方受聘在幼儿园从事保教保育工作。
2、乙方应按照甲方的分工要求,按时完成工作任务。
3、完成甲方交办的其他工作任务。
4、乙方在聘用期内,应接受甲方的平时考核,考核结果作为甲方续聘、奖惩、解聘和辞退的依据。
第三条 工作报酬
每月基本工资1200元,按月支付,不足一月的按实际上班天数计算。第四条 工作条件和劳动保护
甲方为乙方提供符合国家安全保护、职业卫生规定的完成岗位任务所必须的工作条件和工作场所,充分保障乙方工作期间的人身安全。第五条 工作纪律
1、乙方必须遵守国家法律、法规,遵守甲方已制定施行的和聘用期限内制定施行的规章制度和工作纪律,服从甲方的日常管理。
2、乙方必须遵守国家及本单位的保密规定,维护甲方知识产权,保守甲方列入保密范围的技术事项。若违反上述约定给甲方造成损失者,甲方有权给予乙方经济处罚。
第六条 合同的终止:本合同履行期限届满后自行终止。第七条 合同的变更和解除
1、本合同签订后,甲乙双方须全面履行合同约定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更或解除合同时,在双方协商一致的基础上,可变更或解除本合同。
2、乙方有下列情况之一的,甲方可以立即解除聘用合同:(1)在聘用期内有严重失职、渎职或违法乱纪行为,致使甲方形象、名誉受损或经济损失达万元以上;
(2)旷工超过3天或连续请假15天;(3)国家及陕西省有关部门明文规定的情形。
3、有下列情况之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前30日以书面形式通知乙方:
(1)乙方患病或因公(工)负伤,规定的医疗期满后不能从事原工作,也不服从另行安排工作的;
(2)乙方未达到考核要求,经调整工作岗位后仍不胜任的;(3)聘用合同订立时依据的客观情况发生重大变化;或人事、编制等主管部门对甲方职能、编制等情况进行调整,致使原合同无法履行,经当事人协商仍不能就变更聘用合同达成一致的。
第八条 双方约定的其他事项:合同期内,乙方按约履行职责,甲方按约给付乙方报酬。甲方不负责乙方工作时间以外及上下班路途安全,不负责乙方“五险一金”。乙方因工作不负责任,造成甲方的财产损失,应按原价赔偿甲方损失;乙方因不按要求和规程操作,发生意外伤害事故,乙方应付全部责任,承担一切后果。合同期满后,乙方不得向甲方提出任何与合同内容无关的要求。第九条 附 则
1、《分工安排》、《会议记录》、《安全责任书 》 等为本合同附件,与本合同具有同等效力。
2、双方因履行本合同发生争议,任何一方有权申请调解、仲裁或提起诉讼。
3、按本合同确定的权利和义务,聘用合同自备案后生效。
4、本合同一式2份,双方各持1份。
5、本合同自甲、乙双方签字盖章后生效。
6、本合同解释权归王石凹镇中心幼儿园。
甲方(公章)乙方(签字)法人或授权代表:(签字)
年 月 日 年 月 日
幼儿园教师聘用合同 篇2
一、聘方(甲方):__幼儿园法人代表:
二、聘用期限
三、聘请待遇:
1.每月-元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算
2.奖金:按学校教师考评方案兑现.
四、其它事宜:
1.乙方要服从学校
2.押金:乙方一个月工资
3.乙方在聘期内未经学校允许
5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动
6.甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金
7。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物,甲
8.本协议自-年-月-日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份
JE范文为您整理、编辑《2016年幼儿园教师聘用合同(600字)》一文,为了您更好完成一篇精彩的范文,JE范文还为你准备与《2016年幼儿园教师聘用合同(600字)》的范文《2016年幼儿园教师聘用合同(600字)》、《2016年幼儿园教师聘用合同(1500字)范文二》、《2016年幼儿园教师聘用合同范本(1200字)》、《2016年幼儿园教师聘用合同(1200字)范文三》、《2016年幼儿园教师合同(3500字)》、《2016年幼儿园兼职会计聘用合同(450字)》等几篇其它用户喜欢的最新范文【本文后面】。
学校是教育人才的主阵地,教师的稳定是保证学校各项工作稳步发展的前提,是提高教学质量.创建学校的关键。为了依法维护双方权益,经双方商议,特订立此协议书,具体事宜如下:
一、聘方(甲方):__幼儿园法人代表:
被聘方(乙方):籍贯——————————姓名:——————
二、聘用期限:自————年--月——日至————年——月——日
三、聘请待遇:
1.每月---元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。
2.奖金:按学校教师考评方案兑现.
四、其它事宜:
1.乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任.
2.押金:乙方一个月工资
3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。
4乙方在本校内外所发生的一切事故,甲方不付任何责任。
5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职,次协议自解聘之日起无效.
6.甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。
7。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物,甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发,否则酌情处理。
8.本协议自----年-月-日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。
幼儿园教师聘用合同 篇3
2022幼儿园教师聘用通用版合同是网为大家提供及整理发布,其中里面内容可阅读参考学习。幼儿园教师聘用通用版合同能帮助到大家需求和解决方案,看完能有所启发及帮到您!内容下载可根据需要自行编辑修改,相关内容可进行关键字搜索。
2022幼儿园教师聘用通用版合同正文内容
学校是教育人才的主阵地,教师的稳定是保证学校各项工作稳步发展的前提,是提高教学质量.创建名牌学校的关键。为了依法维护双方权益,经双方商议,特订立此协议书,具体事宜如下:
一、聘方(甲方):幼儿园法人代表:被聘方(乙方):籍贯——————————姓名:——————
二、聘用期限:自————年--月——日至————年——月——日
三、聘请待遇:1.每月---元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。2.奖金:按学校教师考评方案兑现.
四、其它事宜:1.乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任.2.押金:乙方一个月工资3.乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。4乙方在本校内外所发生的一切事故,甲方不付任何责任。5.乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职,次协议自解聘之日起无效.6.甲方在工作每满月____日前发放上月工资及奖金。183;学校临时工聘用合同 183;保姆聘用合同 183;经纪人聘用合同 183;教师聘用合同7。乙方聘期已满位续聘并交清各种财物,甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发,否则酌情处理。8.本协议自----年-月-日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。________年____月____日
返
幼儿园教师聘用合同 篇4
教师聘用合同
法人代表(负责人): 王艳梅聘方(甲方):郫县启蒙幼儿园
应聘方(乙方):住址:
身份证号码:联系电话:
郫县启蒙幼儿园因工作需要,聘用为本园幼儿教师,担任教育教学工作。根据国家有关法律、法规、政策规定,双方经
平等自愿、协商一致签订本合同如下:
一、合同期限:聘期从2012年月日起至年
月止。
二、甲、乙双方应履行如下义务:
甲方必须按照国家和我省的有关社会保险的规定,按时足额
缴纳社会保险费(甲、乙双方另行约定除外,见附页)。
乙方的义务职责:
1、遵纪守法,遵守本幼儿园的各项规章制度。
2、学习业务,钻研技术,努力完成岗位职责所规定的任务。
甲方的义务职责:
1、组织安排乙方积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修
等活动。
2、保证乙方享受有同类人员同等的工资、福利、学习、民主管理、政治荣誉等权利。
三、乙方劳动报酬:聘用期间月工资元。
四、有下列情况之一的,双方可以解除合同:
1、乙方在试用期内,发现不符合聘用所规定的条件的;
2、乙方违法违纪或违反聘用单位规章制度的;
3、乙方不能胜任本职工作的;
4、甲方不能履行合同规定的义务;
5、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况,致使劳动合同无法履行时,劳动合同可以终止;
五、其它事宜:
1、甲方根据本幼儿园工作需要,安排乙方从事的工作。乙方严格遵守幼儿园的各项规章制度,按时、按质、按量完成其本职工作,忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于幼儿园工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任。乙方在工作期间首先树立“安全第一”的思想意识,如因失职、失误造成幼儿在园发生不安全事故,甲方承担经济损失的30%,乙方承担70%。
2、押金:乙方一个月工资80%
3、乙方在聘期内未经幼儿园允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给幼儿园造成严重损失者要依法追究相关法律责任。
4、乙方在本园外所发生的一切事故,甲方不付任何责任,由乙方自行承担。
5、乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主动辞职,此协议自解聘之日起无效.
6、甲方在工作每月10日前发放上月工资及奖金。
7、乙方聘期已满未续聘并交清各种财物,甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发,否则酌情处理。
六、甲、乙双方都应遵守合同,不得擅自违约。如需中途终止合同,须经双方协商解决。未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失。如有争议,由劳动部门仲裁。
七、合同期满,本合同终止。
八、本合同一式两份。甲、乙双方各执一份,具有同等效力并受到法律保护。甲、乙双方另行约定事项与本合同具有同等效力。
九、本合同于年月日签订,从签订立之日起生效。
聘用单位(甲方):郫县启蒙幼儿园受聘人员(乙方): 法人代表
年月日
申请书
尊敬的幼儿园领导:
本人自愿不参加社会养老保险,幼儿园以现
金形式补助(人民币)¥元,大写(人民币)
仟佰拾元整,所产生的一切后果
与郫县启蒙幼儿园无关,望批准。
为感!
申请人:
年月日
幼儿园教师聘用合同 篇5
根据民办非企业单位用人办法的有关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。
第一条 聘用合同期限
本聘用合同期限为自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
第二条 聘用岗位及其职责要求
(一)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方为我园班的带班幼儿教师,在聘用期内,甲方也可以根据工作需要,征得乙方同意,调整乙方工作岗位。
(二)负责本班的教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计划,教育教学计划,并认真执行。
(三)服从园长安排,发挥团队精神,积极主动与本园教师团结合作,确实作好本班教育保育及生活护理工作。
(四)对幼儿态度和蔼可亲,做到爱心、耐心、关心、热心、细心,随时维护幼儿在园内的健康与安全及辅导幼儿的身心发展与个别差异。
(五)严格执行幼儿园的'作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间。
(六)做好家访工作,利用业余时间到幼儿家中进行家访,了解幼儿与家长的需求,指导家长科学育儿。
(七)坚持正面教育的原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚幼儿。
(八)认真学习,努力钻研业务,积极参加教研活动及业务学习,积极制作教具,玩具搞好本班的环境创设与制作。
(九)积极参加并完成园方安排的各种活动。
(十)乙方必须身体健康,无任何传染病。
(十一)乙方必须严格遵守各项安全操作规程,保护自己,责任自负。
第三条 工作报酬
(一)甲方根据乙方工作岗位及完成工作任务的情况,以货币形式按月支付乙方每月元的固定工资,意外伤害保险每月元。
(二)享有园方给予各种奖励。〈具体见我园奖惩制度〉。
(三)经甲、乙方协商约定,甲方不承担乙方的养老保险。
第四条 聘用合同的终止与解除
(一)聘用期间乙方触犯法律,法规时本合同自行终止。
(二)聘用期间,如乙方违反园务制度,或严重失职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除合同,并提前一个星期通知乙方。
(三)乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本合同。
(四)因行业及特殊性,乙方不得在学期中途提出解除合同,如违反赔甲方违约金元。
(五)如乙方在试用期满后,不能胜任所聘岗位,本合同终止。
(一)本合同有规定按规定办,没规定的按甲、乙双方协商约定。
(二)甲、乙双方都必须严格履行本合同。
(三)本合同一式两份,甲、乙双方各持一份。
甲方代表:
乙方:
_______年_______月_______日
_______年_______月_______日
看了这篇小编给大家提供的文章内容,大家是否能够用得上呢,更多“幼儿园教师聘用合同5篇”相关内容请关注我们幼儿园教师聘用合同,每天更新大量内容供大家参考借鉴!