中青年干部培训心得体会

中青年干部培训心得体会汇总。

中青年干部培训心得体会 篇1

8月15日至月23日，我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期中青年干部培训班，感到受益匪浅。在这里向大家汇报一下我参加培训的体会。

在培训中，我能够做到认真学习、深入思考，踊跃参加班级和小组讨论，共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路，交流各单位成熟的经验和好的做法，努力提高自己的思想认识和理论水平，同时正确处理好学习和工作关系，合理安排，统筹兼顾，做到学习、工作双不误。

培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程，内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队，从如何成为职业经理人到怎样提高执行力，从中层角色定位到领导者创新思维，一个个生动的案例，一番番激烈的讨论，一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维，使我不断地思考、提高，增长了见识，开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训，使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作，对于如何提高执行力的问题，有了自己粗浅的认识和思考。

一、提高执行力就要做到加强学习，更新观念。日常工作中，我们在执行某项任务时，总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题，一筹莫展，不思进取，结果是问题依然存在，任务也不会完成;一种是不怕问题，想方设法解决问题，千方百计消灭问题，结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果，我们会不由自主的问到，同是一项工作，为什么有的人能够做得很好，有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说，观念决定思路，思路决定出路。观念转、天地宽，观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为，有什么样的思想观念，就有什么样的工作效果。观念转变，思想解放具有“核裂变”效应，能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念，解放思想，企业才能始终保持快速发展，才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展，正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明，如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识，树立了新的改革创新发展观念，正确施行了科学的管理手段，就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此，我们要认识到，任何一个组织的发展，不仅仅是战略决策，经营规划等等，更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作，不要总是找借口，要从自身出发，不断加强学习更新观念，不断分析认识提高自己，改变不执行不作为的不良习惯，自动自发地做好本职工作。

二、提高执行力就要做到诚实做人，认真做事。我们常说，诚诚实实做人，认认真真做事。做人要有一个做人的标准，做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中，常常是有制度，有措施，也有违章。究其原因，就是一个态度问题，一个责任感强不强的问题，一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些企业“做强做大”的发展格局，就象我们园区一样，规模越来越大，更需要我们树立一种积极向上的工作态度，诚实认真地执行好园区的每一项决策。要时刻牢记执行工作，没有任何借口，要视服从为美德;工作中无小事，工作就意味着责任，无论在任何岗位，无论做什么工作，都要怀着热情、带着情感去做，而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。

三、提高执行力就要做到面对困难，勇往直前。唯物辩证法认为，任何事物的发展都不是一帆风顺的，毛泽东同志也说过，我们共产党人不怕任何困难，世上无难事，只怕有心人。回想我们园区二期开发建设时，面对征地难题，我们的各级领导干部下乡劝说农民，讲道理，摆事实，最终平稳顺利地克服困难，顺利的完成拆迁征地的各项工作任务。充分体现了高度的纪律性和大局意识，这也正是我们在执行中必须要坚持的，记住，这是你的工作，无论你在工作中遇到多大的困难，你都要全力以赴完成它。

四、提高执行力就要认识到没有最好，只有更好。当一个人在工作中做出优异成绩，受到表彰奖励时，总是说，我做得还不够，还要继续努力，争取更大的成绩。这是一种戒骄戒躁和诚实谦虚的表现，但也同时说明了一个道理，那就是，无论干什么工作，做什么事，虽然取得了一定的成绩，但绝不是最终的，只能算是阶段性的胜利，还要再接再厉，好上加好。

以上就是我参加培训班的心得体会.请老师、同学们批评指正。让我们在今后的工作中共同努力、加强交流，为实现科技园区更好更快的发展不懈努力、不断前进!适值岁末,让我们随着新年的钟声,以更新的面貌,去迎接新的一年!

中青年干部培训心得体会 篇2

人们常说“爱拼才会赢”，三天的佛山之行，让我感触良多的不是佛山的先天发展条件，而是佛山人敢想、敢干、敢赢的性格特质和佛山“产、城、人” 融合的创新发展理念。先进发展理念与实干精神的相互融合，成就了佛山今天的飞速发展。

一、创新理念

理念是发展的源动力。所有发展的开端都源于梦想，源于目标，有了目标才能产生思路从而变为行动，演化为发展的成果。而理念就是在对自身条件、周边环境和未来预见的深刻认识的基础上，对理想目标所产生的思路。改革开放的起点，我们与佛山站在同一起跑线上，经济上谁都没有优势，大家都是珠三角城市，佛山只是相对靠近广州一点，优势其实并不明显，然后，三十多年的发展，佛山却大大拉开了与我们的距离。佛山能够成就今天的飞跃，关键就在于“敢想”二字，佛山充分发掘自身的各方资源特点和优势，顺势而为，敢于创新发展模式，用先进的发展理念激发出社会无限的发展活力。佛山人以商贾的思维去谋划发展，坚持以先进的理念推动经济社会的发展，从而使佛山逐步走入优势发展的良性循环，产生出生生不息、源源不断的发展动力。

在三天的学习中，通过实地参观考察，我们从细节中感受到了佛山先进发展理念的魅力所在。在北滘文化中心，一个镇级的文化中心，你能感受到的是比我们县级还要好的规划建设和社会服务。文化中心的图书馆藏书量差不多是我市图书馆的一半，而建筑的设计更加有文化特点和时代韵味，设施和服务更加的人性化、便捷化、信息化。文化中心的艺术培训功能场室完备齐全，比我们的文化馆还要完善。北滘文化中心常年免费对外开放，不分本地和外地人，为的就是要通过完善的公共文化服务，留住人才，促进发展。这样的理念在我们的发展思路中不曾出现。这不是单纯的有钱投入的问题，而是很好地体现了佛山人口中的“产、城、人”融合的发展理念。在佛山新城这个中德合作的城市项目中，一路走来，40%以上的绿化面积、更加合理的城市规划建设、更加突显文化特色的建筑风格、更加体贴人的公共服务，我们看到的是更加具有先进城市特点、更加拥有现代城市魅力的宜居新城，这就是佛山创新发展理念的成果展示。

反观我们，一味地把精力投入到单一的发展模式中去，一味地追逐所谓经济的发展，而忽略了产、城、人的融合，缺少了敢想的创新发展理念，距离宜居城市、幸福城市的美好目标还有漫漫长路。在发展中，对社会服务、文化建设的忽略问题十分突出。在文化基础设施、服务保障、社会公益发展等方面的建设中，我们的缺乏重视，不愿投入，造成了基础建设和社会服务远落后于经济社会的发展需求，设施设备的不完善，很多设施的日常开放服务没有保障，有些成了摆设，基层群众的需求难以满足，生活不欢余哪有生产力？城市要建设要发展必须全方位，只有经济用力，社会、文化不给力，就等于三角板櫈缺了两个脚，没可能站得住。社会、文化的发展跟不上经济发展的节奏，必然导致的是人才的逐渐流失、社会的日渐不稳，最后影响的是经济的发展，发展的周期循环不畅，就会产生脱轨的危险。

理念在前，不思不行。我们应该看到差距，转变思维，勇敢前行，才能推动城市的飞跃发展。

二、实干精神

实干是发展的推进器。火箭要升空就得把燃料注入推进器才能点火发射。先进的理念是我们发展的燃料，要把理念实践开来，我们就要握紧实干精神的利刃，敢想了还要敢干才能赢得精彩。佛山的成功，汇聚了无数佛山人的实干结晶而成，正所谓“空谈误国，实干兴邦”。

三天时间，不仅从城市建设上感受到了佛山的实干精神，基层干部实干的形象也深深印在我们的脑海里。主讲基层社会管理新趋势的老叶同志，一直站着讲课，中气十足，突显了务实干事的作风。最让我感触的是，组织让他当村支部书记，他就二话不说把村子的事务搞好；给他3万元发展旅游，他就用实干精神做成了一个几百万的星级项目；让他去分管信访维稳，他就实实在在地为群众化解矛盾、解决难题。而反观有些人，满口虚言只管论成绩撑门面，没有深入地去研究发展的问题，面对困难问题，缺乏敢于担当的勇气和魄力，工作难有突破提升，发展自然寸步难行。

改革开放之初，鹤山曾是全国百强县，鹤山制造的拉舍尔毛毯等产品畅销全国乃至世界，美雅股份也与佛山美的一起上市。然而，当我们还沉浸于成绩的时候，当我们为小小的成绩沾沾自喜的时候，别人已经在默默地耕耘中，在沉默中渐渐爆发，在实干中实现超越、实现腾飞。如今辉煌不在，美雅亦复存在，而佛山美的依旧屹立不倒，不断地发展壮大。在回忆往昔，感概世事变迁之时，我们应该清醒地看到差距，认真地分析问题根源，应该深思如何走好发展的每一步，应该大力弘扬实干的精神。

创新理念与实干精神的完美融合，佛山的航班已经高飞，作为邻居的我们，应该目标坚定，把握好自身的优势，借助周边的有利条件，创新理念、突出特点、勇敢实干，推动鹤山经济、社会、文化的全面发展，努力实现幸福鹤山建设，让我们冲出跑道，像仙鹤一般振翅腾飞于万米高空！

中青年干部培训心得体会 篇3

理想信念、担当作为和崇德自律

近期，我局开展助推年轻干部锤炼作风锻炼成长行动，我认真学习了《习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的六次讲话》，深受教育和触动。讲话既讲立场讲观点，又教经验教方法，充满对中青年干部的期许，也是对我们每名党员干部的要求。下面，谈三点学习体会：

坚定理想信念，彰显过硬政治品质

习近平总书记指出，理想信念是党员干部安身立命之本，强调“坚定理想信念不是一阵子而是一辈子的事，要常修常炼、常悟常进”。党员干部，第一身份是党员，是党员就要有理想有信仰。特别是年轻干部，更要淬炼信念之“魂”、恪守为政之“道”，在坚定信仰信念信心中彰显过硬政治品质。一是打牢理论根基。重视理论武装是我们党创造百年辉煌的重要“法宝”，也是新征程上夺取新胜利的关键“密码”。加强理论武装，就要掌握马克思主义这个“看家本领”，关键是学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，慎思明辨、深信笃行，自觉用以武装头脑、指导实践、推动工作。二是铸牢政治铁骨。讲政治，关键是向党中央看齐，凡事都站在政治高度上来看待和分析，自觉用政治执行力体现和检验政治判断力、政治领悟力，坚定不移抓贯彻、抓落实、抓执行。三是守牢纪律底线。纪律是“高压线”，近不得更碰不得。守纪律，关键是严守政治纪律和政治规矩，心中有戒尺、言行有规矩。作为人事考试工作者，尤其要进行常态化的理想信念教育，加强职业素养培训，做到心中有责不懈怠，历史地、发展地、全面地，深刻认识“两个确立”的决定性意义，在思想上政治上行动上坚决做到“两个维护”。

勇于担当作为，彰显过硬干事作风

习近平总书记曾指出，担当和作为是一体的，强调“业绩都是干出来的，真干才能真出业绩、出真业绩”。近年来，枣庄市人事考试工作取得的成就，无不是靠担当和实干得来的。实干既是境界和态度，也是责任和担当。一是增强争一流的心劲，以“走在前”标准提升工作标杆，多学习先进地市的好做法，多听取考点学校的好想法，多思考加强工作的好办法，不甘人后、敢为人先。二是增强谋创新的闯劲，树牢目标导向、问题导向，紧盯工作的关键处和薄弱点，找准创新的突破口和切入点，跳出“条条框框”，谋新招、出实招，不断提升工作质效。三是增强抓落实的干劲，对确定的目标任务，立说立行、真抓实干，清单式、项目化抓落地，加强调度和督导，真正把政治执行力体现到具体事上、落实到实际工作中。四是增强求实效的韧劲，发扬钉钉子精神，保持定力和耐心，“一张蓝图绘到底”，不松劲不懈怠地抓下去，一步一个脚印地干下去，创造不负党和人民的好业绩真业绩。

坚持崇德自律，彰显过硬人品

政品体现思想高度，事品体现行动力度，二者最终体现的是人品厚度。习近平总书记要求干部要守住政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关。这“五关”，关关是纪律，关关也是德。作为年轻干部，必须正心明道、怀德自重，在保持自警自省自励中彰显过硬人品，做到心中有戒不妄为。一是守公德。积极汲取传统美德智慧，平和为人处世，模范遵守公序良俗，坚决抵制不良风气，多做“予人玫瑰”的好事，厚道做人、诚信待人、崇善助人。二是严私德。坚持凡事都三思而行、慎言慎行，工作、学习、生活中，自觉做好自己、管好亲属，保持清正廉洁的良好形象。修人品，根本是要守底线、知敬畏、存戒惧、正身心，事事处处、时时刻刻严格要求自己。

中青年干部培训心得体会 篇4

生而逢盛世，青年当有为

“一个国家的进步，印刻着青年的足迹。一个国家的未来，寄望于青春的力量”。在深入学习、用心领会习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的六次讲话后，我深受鼓舞，青春只有在奋斗中才能锻造出符合时代进步的精神气质，青年的力量是整个社会力量中最积极、最有生气的力量。

人社局是一个大家庭，我们的责任除了处理好我们职能范围之内的工作之外，还要在我们的工作中尽可能的帮助人民群众处理好他们的诉求。心中的责任使我坚信，所有的良性循环都源于各部门对自己分内之事尽职尽责，从国家到单位，甚至到一个小小部门，犹如一台精密的仪器，一旦有任何一个零部件出现问题，那么有可能带来的结果就是整个机器的瘫痪。“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”。

一、坚定信念，与时俱进，争做时代先锋

理想信念是青年成长成才的精神支撑。习近平总书记说，“青年的理想信念关乎国家未来，青年理想远大、信念坚定，是一个国家、一个民族无坚不摧的前进动力”。因此，作为青年人，一方面，需要积极创新。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。作为创业工作人员，创新是可贵品质，年轻人需要最大限度的调动自身的积极性和创造性，解放思想，实事求是，与时俱进，不断创新。面对新情况、新问题时，创新能够带来奋发进取的精神状态和不怕失败的勇气，能够激发吃苦耐劳、迎难而上的精神。另一方面，需要把握机遇。要认清形式，摆正自己的位置，抓住机会，加快发展。在民族复兴大任的伟大时代，给我们每个人都提出了很高的要求，既要真才实学，又要能够吃苦耐劳；既要处理好本职工作，要有懂得协调关系团队合作。在时代发展的大潮中，唯有以青年的自觉和担当，矢志不渝地为实现中国梦而奋斗，才能更好的把握人生的方向。

二、勤学苦练，增强本领，争做栋梁之材

俗话说：“学习是进步的阶梯”，只有不断的学习才能不断的进步。作为年轻人，必须时刻保持强烈的知识恐慌和本领恐慌，把学习作为首要任务，作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式，紧跟时代步伐，克服浮躁之气。

一要学习党的理论，坚定理想信念。政治上的坚定，来源于理论上的清醒。对于年轻人的成长来讲，理论学习更起着固本培元、凝心聚魂的作用。如果理论基础不扎实，一遇到重大政治考验就缺少了根和魂，好比是在沙滩上建高楼，风一吹就倒。要坚持读原著、学原文、悟原理。既知其言又知其义，既知其然又知其所以然。始终做政治上的明白人、老实人。二要学习专业知识，不断提升专业思维、专业素养、专业方法。要按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，主动学习与岗位职责相关的知识、技能，提升综合素养，努力成为兼收并蓄、融会贯通的通达之才。三要学习总结和积累等方面的方法，练就抓好本职工作的过硬能力。新时代下，需要年轻干部学习方方面面的知识，加强知识的扩充和更新，才能更好推进每一项工作。善于学习总结是很重要的一方面，理思路、想办法、出点子、抓落实的过程，正是提高年轻人的语言表达能力和工作水平的过程。

三、敢于担当、勇于作为，争做合格党员

“天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之责”。一要勇于主动担当，抓住机会感知新时代，立志做大事，发挥创造精神，学会用正确的立场观点分析问题，积极参与大众创业、万众创新实践。二要善于主动作为。青年人不仅要勤勤恳恳做事、踏踏实实做人，还要有所作为，主动上前，为群众办实事、办好事，主动为群众谋划，为群众谋发展，不以任何理由延误工作，不以任何借口服务缺位。三要敢于主动磨炼。“人才自古要养成，放使干霄战风雨。”对于职责范围内的事，要尽心尽力去完成好，在工作岗位上经历一些重要的事，能够更加深刻地感受国情、社情、民情。主动投入火热实践、自觉接受实践磨炼，才能在基层的生动课堂学好实际本领。

面对前进道路上“一山放过一山拦”的各种风险考验，只要我们坚定信仰信念信心，甘为党和人民忠实的公仆，就一定能汇聚坚不可摧的澎湃力量，过了一山再登一峰、跨过一沟再越一壑，抵达发展的新境界。

中青年干部培训心得体会 篇5

人勤春来早奋斗正当时

“助推年轻干部锤炼作风锻炼成长活动”是为了解决年轻干部存在的对基层了解不足，业务知识单一，处理复杂问题能力较差等问题。通过参加一线锻炼，提升了自己“干”的能力；通过讨论交流活动，提升了自己“讲”的能力；通过不断的总结，提升了自己“写”的能力。我的心得体会和学习收获主要有以下四点：

一、养成好的学风

提高自身素质和业务能力

《改造我们的学习》一文中，提出了理论联系实际的马克思主义学风。通过自身成长发展的实际和身边领导同事们成材成功的事例，无可辩驳的证明：学习是提高自身素质，增强业务能力，创造工作业绩的必由之路。作为市人社局的一名普通工作人员，深知素质影响能力，能力决定效率，效率体现形象，而素质全靠在不断学习、终身学习中培养提高。因此，我要求自己多读书多看报，积极参加各种形式的培训班，广泛涉猎，精研萃取。为满足工作实际需要，重点加强了新理论、新知识的学习，强化信息技术和办公现代技术能力的训练，更新了知识结构，提高了工作效率。今后，还要根据新情况、新任务的需要，加强学习，坚持不懈，致力于创新，努力成为学习型、创新型党员干部。

二、转变思想作风

强化廉洁自律和求实创新

我清醒的认识到，我们党员干部的作风问题，尤其是年轻干部的作风问题直接关系到党和政府的形象，关系到社会主义和谐社会建设的成败。因此我与同事们一起，在今后定要努力转变思想作风，进一步解放思想，实事求是，创新工作机制，想群众之所想，急群众之所急，全心全意干好人社事业。职业培训工作资金量大，守住培训资金的安全既是底线工作，又是良心工作。我在以后的工作中要深刻把握职业培训工作的政治意义，把人民性作为职业培训的政治属性，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，进一步提高职业培训资金管理使用的使命感，责任感，确保民生资金扎扎实实用在劳动者身上。

三、转变工作作风

坚持真抓实干和干事创业

实干兴邦，空谈误国。当前，群众对个别存在的浮夸现象不满，我们一定会引以为戒。大力弘扬“拼上豁上，真抓实干，唯旗必夺，唯先必争，干上去光荣，干不上去可耻”的实干精神，树立“无功就是过，平庸也是错”的理念，坚持“快就是大局，干就是担当”的作风，把自己的所有心思和全部精力投入工作当中去。不断自我加压，勤勤恳恳，对工作精益求精，正确顺利的解决问题，出色圆满的完成任务，开拓性创造业绩，尽自己的一份力量，为经济社会发展做出应有的贡献。

四、实践全心全意

为人民服务的宗旨

“我们的共产党和共产党所领导的八路军、新四军是革命的队伍，我们这个队伍完全是为着解放人民的，是彻底地为人民的利益工作的”。全心全意为人民服务是我们共产党员的天职，党的路线、方针、政策是靠每一名共产党员的实际工作去影响群众，带动群众的，从而形成千百人的实践活动。之所以有些群众对腐败现象深恶痛绝，恰恰是由于我们党内的极个别人背离了“全心全意为人民服务”的宗旨。从这些腐败分子演变的过程看，一个共同的特点，就是忘记了群众，忘记了党和人民的利益，不能自觉地抵制腐朽思想的侵蚀，私欲膨胀，争名夺利，从而引起了群众的强烈不满。因此，必须引起我们每一个共产党员的深思和警觉。无论在战争年代，还是改革开放的新形势下，共产党人为人民服务的宗旨是永恒的。自己作为一名党员干部，应时刻以共产党员的标准去严格要求自己，在工作作风上、生活作风上严格要求自己，在今后工作实践中不断地改进和端正自己的工作作风，全心全意为人民服务，努力做好自己的各项工作。

人勤春来早，奋斗正当时。作为新时代的青年人社干部，我们一定要立大志、明大德，用心用情干好本职工作，在平凡的岗位上干好自己的事业。

上面这些就是网小编为大家精心整理的中青年党员干部培训班心得体会精选8篇，希望对大家有所帮助！

中青年干部培训心得体会 篇6

通过青年干部锤炼作风锻炼成长行动，我认真学习了《习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的六次讲话》，习近平总书记讲话深深鼓舞和鞭策着广大中青年干部，也为我们年轻干部未来发展和成长指明了努力方向。

人社系统此次年轻干部锤炼作风锻炼成长行动的开展，政治思想站位高，具有重大意义，能够聚力解决思想上的症结，能力上的不足、作风上的短板问题，真正“亮”出精气神、“干”出新气象，切实凝聚干事创业强大合力，为“工业强市，产业兴市”提供坚强保障。下面我将结合自己的工作思想实际浅谈下心得体会和工作思想转变：

一、从被动学习向主动学习转变

人才服务工作事项繁杂，自己总是借口工作忙而放松理论学习。即使学习了也不过是“水过地皮湿”，学习主观能动性不够。通过此次行动，使我感受到了新形势和新任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。要想成为21世纪复合型人才，我们必须广学博览深刻领会以获得各方面的知识和信息，以适应工作的需要，特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能，这样才能不断提高自身的综合能力和素质，更好地完成各项工作。

二、从零碎学习向系统学习转变

社会发展日新月异，新知识和新信息层出不穷，工作的开展方式也发生了巨大变化。如疫情期间高校人才直通车进校园线下招聘活动开展受限，为了保证维稳就业大局。各地“政府-学校-企业”三方互联开展多种形式的线上云招聘和“直播带岗”活动。因此，我们必须紧跟局势变化，坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的结合本职工作系统深入学习，不断创新。

三、从完成工作向服务大众的转变

青年干部最大优点是充满激情、思维活跃。而最大的缺点往往是缺乏埋头苦干和无私奉献的精神。作为一名人社系统新引进的服务工作者，必须发扬自身优点，时刻保持工作热情，不断提升服务质效。只有埋头苦干，我们才能在工作中做出实实在在的成绩；只有顽强拼搏，我们才能克服前进道路上的各种困难和问题；只有勇于奉献，我们才会有多彩的人生，才会彰显高尚的人格，才会有博大的胸怀，才能为党和人民的事业做出更大的贡献。

若想迅速稳健成长起来就必须立足本职岗位，紧密联系思想和工作实际，深刻领会此次活动主要内容和精神实质，在青年干部锤炼作风锻炼成长行动中，我将严格按照活动要求的内容逐条逐项认真查看，确保落实。在工作中，不断加强业务知识和思想政治学习，积极履行岗位职责，提高服务水平和履岗尽职能力；在思想上，以全心全意为人民服务作为工作的出发点，认真做好本职工作，强化服务意识；在纪律上，严格遵守单位规章制度，树立人社系统服务工作者的良好形象。

中青年干部培训心得体会 篇7

通过这次为期九天的集中学习，我认真学习了苏州经济社会协调发展的实践经验，突发事件的处理与危机管理以及领导科学与管理艺术等专业知识，聆听了专家教授们所作的《创新思维的方法》、《招商引资与高新区建设的经验》、《社会建设与社会管理创新》、《青年干部成长成才规律》、《管理中的博弈思维》等专题讲座，对牢固树立和落实科学发展观，加强自身能力建设，牢固树立为民意识和服务意识，提高自身理论素养起到了极大的促进作用，这次学习，非常及时，非常重要。我感到获益匪浅，具体体会主要有以下三点。

一是课程安排非常精心。

从第一天何部长的殷切期望，市纪委王的谆谆教导再到在苏州农干院学习期间市委组织部，市委党校所安排的一系列专题讲座，可以体会到市委组织部的良苦用心，这些知识都是我们在基层一线工作的同志所急需的必备的知识，具有很强的针对性和实践性，既有案例分析，互动交流等理论教学，又有到波司登集团和康博村参观考察等拓展活动，真正做到了理论联系实际，既开拓了我们的思路又增强了团队意识和危机意识，提高了应对处理复杂问题，维护基层稳定的理性认识。我们非常很珍惜这次难得的学习机会，非常感谢市委组织部，市委党校为我们全体学员所做的精心安排。

二是领导和专家授课非常精彩。

这次学习，我感受最深的莫过于无论是苏州市的老领导还是各位专家教授，平易近人，循循善诱，诲人不倦，总是把一些抽象的、深奥的理论和专业知识讲得深入浅出，引人入胜，常常在不知不觉中一个上午或一个下午就悄悄过去了，每听完一堂专题讲座，总有让人意犹未尽，余音绕梁之感。非常感谢为我们精彩授课的苏州市的老领导以及各位专家教授们，感谢你们的辛勤付出。

三是同学之间相处非常融洽。

这次我们青干班以及赴园区挂职的同志一行共四十八人，大家来自不同的单位，不同的岗位，九天来，大家始终做到生活上互相关心，学习上互相探讨，彼此之间亲如兄弟姐妹，这次集中学习对于增进大家的团队意识和协作精神起到了非常好的促进作用。

这次学习，不但提高了我们的思想理论水平，而且提升了我们的实践能力，既增强了做好群众工作的自觉性，又增进了维护社会稳定的主动性，为我们今后更好地从事基层一线工作打下了坚实的基础。

以上小结，可能不全不深、不精不透，请领导批评指正。

我有幸能够参加县委党校第xx期青年干部培训班，短短半个月的学习，受益颇深。青年干部培训内容丰富，形式多样，纪律严明，让我重新回到了学生时代。

“千里之行，始于足下”，学习的关键在于运用，理想的实现在于实践。在以后的工作中，我们应当充分运用这次学习契机，高标准要求自己，争做“突破”发展的排头兵。

一、要严于律己，对自身要求突出一个“高”字。

青年干部培训班的学员都是各条战线上选出的佼佼者，人们对我们寄予厚望，我们就应该更加严格地要求自己，古人云“欲成事必先成人”，我们就应该对自己的行为准则定个高标准，对自己工作成绩定个高要求，对自己工作能力定个高水平。我们要做一名政治合格，经得起社会考验；业务精湛，担得起工作重担；品质优秀，经得起群众检验；公正廉洁，抗得住诱惑的新时代优秀青年干部。

二、要展望未来，设定发展目标突出一个“远”字。

无论我们的工作环境怎样，我们都应努力去打拼，都应为了明天而奋斗。我们应当把目光放得更远些，把自身发展想得更宽些，把本职工作做得更好些。一位哲人说这么一句话：“伟大的目标塑造伟大的心灵，伟大的目标产生伟大的动力，伟大的目标造就伟大的人物”。一个人追求的目标越直接，他进步得就越快。有了崇高的目标，只要矢志不渝地努力，就会成为壮举。

三、要学而不怠，打造综合实力突出一个“强”字。

树立“活到老，学到老”的终生学习意识，既学科学理论和业务知识，又学现代技能和谋事处事本领。这次学习中，课程安排合理、实用，给我们指明了以后学习的方向。同时，我们还要向实践学，向领导学、向同志们学，“博众之长，补己之短”。生活中时时处处有学问，要善于积累，“聚少成塔、集腋成裘”，多角度、全方位地提升自己的综合实力，做一名任何时候都能招之即来，来之能战，战之能胜的强者！

笔在自己手中，蓝图怎么绘就，要靠自己！光阴在自己口袋里，价值怎么发挥，还是靠自己！路在自己脚下，怎么走，也要靠自己！

相信我们一定会创造更美好的明天，相信明天更美好！

中青年干部培训心得体会 篇8

有责任有担当，青春才会闪光

青年兴则国家兴，青年强则国家强。习近平总书记向广大中青年干部发出号召，强调中青年干部要做到信念坚定、对党忠诚、注重实际、实事求是、勇于担当、善于作为、坚持原则、敢于斗争、严守规矩、不逾底线、勤学苦练、增强本领，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。近日，我们通过小组形式学习《习近平总书记在中央党校中青年干部培训班开班式上的六次讲话》精神，结合自己工作实际，我有几点体会：

一、明德守德严德，在严于律己上下功夫

一心向党明大德。天下至德，莫大于忠。对党忠诚是政治属性，是对党员干部最起码的要求，更是立政德的首要标准。党员干部对党不忠诚、不老实，思想上就会“丢魂”，工作上就会“迷向”，见风使舵、见利忘义。明大德必须时刻不忘自己的第一职责是为党工作，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想这一马克思主义中国化最新成果武装头脑、补“钙”壮骨，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。

一尘不染严私德。私德不立，公德难守，大德难彰。“凡善怕者，必身有所正，言有所规，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格。”慎独慎初慎微，培养和强化自我约束、自我控制的意识和能力，清白做人、清正用权、清明施政，在私底下、无人时、细微处自觉做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”。

一腔热忱守公德。心无百姓莫为官，心无群众莫从政。把群众利益放在心中最高位置，多深入基层一线、多深入大街小巷、多深入田间地头，始终与群众想在一起、站在一起、干在一起，着力解决群众的操心事、烦心事、揪心事，以自己“辛苦指数”换取群众“幸福指数”，这才是党员干部应有的政治情怀、公仆本色。

二、真学真懂真信，在学思践悟上下功夫

一要坚持党在心中。作为青年干部，旗帜鲜明讲政治是非常有必要的，这也是中国共产党一直以来的优势。要始终把讲政治作为根本要求，坚持正确的政治方向，始终保持我们党的政治本色，坚持对党忠诚，初心不变。对待党和国家的伟大事业，对待人民的美好期盼，都要始终保持敬畏心，不断提高自身党性修养，将外部要求转化为内在动力，牢牢把握住各项工作的正确政治方向，全心全意为人民服务。

二要坚持民在心中。人社工作事关民生，做好人社工作与群众的获得感、幸福感、安全感息息相关。结合自身工作经验，我想起习近平总书记的话：“做好人才工作必须坚持正确政治方向，不断加强和改进知识分子工作，鼓励人才深怀爱国之心、砥砺报国之志，主动担负起时代赋予的使命责任。”一直从事人才开发与人力资源流动管理工作，我对此深有体会。做好新时代人才工作，首先要摆正自身位置，端正工作态度，树立服务意识，这是做好人才工作的根本。同时，我们还要清醒地认识到，随着时代的发展，人才服务的内容要不断优化，我们要主动对标对表先进地区，从实际出发，为新时代人才工作提质增效。身为人社系统的年轻力量，我们要把不断提升人才服务的“软”环境，作为持续招才引智的“硬”措施。站在全局角度，全力增进民生福祉，实干书写人社答卷。真正做到为民代言、为民谋利、为民履职。

三要坚持责在心中。习近平总书记指出：“担当和斗争是一种精神，最需要的是无私的品格和无畏的勇气。无私者无畏，无畏者才能担当、能斗争。”在工作中，我始终有着强烈的责任意识，把高标准履职尽责作为基本要求，做到日常工作能尽责，难题面前敢负责，出现过失敢担责。积极推进高校毕业生来枣就业工作，参加举办各类人才活动，引导人才智力创新要素向企业集聚，为全市“工业强市、产业兴市”战略提供了人才支撑和智力保证。“人才优先，以用为本”，党和国家事业的发展比以往任何时候都更加迫切地需要人才。国家发展靠人才，民族振兴靠人才。我们青年人要肩负历史使命，坚定前进的信心，树立远大的理想，阐明正大的道德，肩负起伟大的任务，成为材剧志大的人才。

三、有志有识有为，在担当作为上下功夫

一要保持一流学风。新时代从事人社工作，没有一定的政治头脑，思想认识就上不去；没有一定的理论视野，业务能力就上不去；没有一定的知识素养，工作水平就上不去。坚持抓好系统的理论学习，利用好市局“五比五看”活动平台，积极参加比武练兵活动，抓好宪法和法律的学习，抓好党和国家路线方针政策、现代科技等方面知识的学习，练就做好人社工作的基本功，使人社工作更加符合发展的实际和人民的意愿。

二要弘扬一线精神。市局创新开展“政策入企、问需于企”大调研、到劳动监察仲裁一线实践锻炼等活动，锻造了年轻干部的实干精神。身为人社人，处在保障民生、维护民利的一线，我们要深入到一线去实地调研，到一线去行权履职，到一线去推动发展，切实干好发展所需、群众所盼、人社所能的工作，真正把履职的心思集中在“想干事”上，把履职的能力展现在“会干事”上，把履职的目标落实在“干成事”上。

三要塑造一流形象。秉持着“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的理念去工作，积极主动承担责任，不断提高责任意识，紧跟时代发展需求。争当新时代的五好干部。树立正确的价值观，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻保持自重、自省、自警、自励，清清白白做人，干干净净做事。行动上要做起而行之的行动者、不做坐而论道的清谈客，当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨，在摸爬滚打中增长才干，在层层历练中积累经验。

新时代的年轻干部作为后备力量，要以实现中华民族伟大复兴为己任，不负时代，不负韶华，不负党和人民的殷切期望，沿着大道，逐步前行。在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，继续以勇于自我革命的精神打造和锤炼自己，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦和我市“工业强市、产业兴市”三年攻坚行动贡献人社力量。